法律解说

技能实习

劳动者受劳动法保护

在公司工作的每个劳动者都受到法律的保护。

这个在网页上有简单的说明。如果觉得自己的工作方式“不妥当”的话，请阅读一下网页上的简单说明。

违法的公司

在日本也有很多不合法的公司。有时，本应该指导公司的“监督机构”，并没有给予足够的指导，他们甚至可能与公司一起从事违法行为。如果你正在一家这样的公司工作的话，请立刻咨询律师。

【常见例子】

• 强制储蓄。
• 工资中扣除不正当的高价住宿费和伙食费。
• 被罚款。
• 拿低于法律规定的最低工资额的报酬在工作。
• 不支付加班费。
• 无故终止技能实习。
• 没收护照。
• 不能使用手机和电脑。
• 不能自由外出。
• 施暴。

来咨询吧

任何人都有权利。不用忍耐。有外国人技能实习机构（OTIT）和劳动基准监督署等公共咨询窗口。如果你在近畿或东海地区，（Migrant）劳动者研究会说不定也能助你一臂之力。

另外，要想办法尽量留下证据。把公司发生的事情记录在日记里，并保存工作时间的记录，把公司公布或张贴的文件、资料等拍照下来，用各种取证方法留下证据，这些都可以成为保护自己的武器。